Kupang, Januari 2026 – PT Micro Madani Institute (MMI) kembali menunjukkan komitmennya dalam meningkatkan kualitas dan kesiapan tenaga kerja melalui penyelenggaraan Pelatihan Tenaga Pemasaran Account Officer (AO) PNM Mekaar yang dilaksanakan di Satpel BPVP Kupang pada 19 hingga 30 Januari 2026. Kegiatan ini diikuti oleh 32 peserta yang telah melalui proses seleksi secara bertahap, mulai dari seleksi administrasi, psikotes, hingga wawancara, sebagai upaya memastikan peserta yang terlibat memiliki potensi untuk berkembang dan siap mengikuti seluruh rangkaian pelatihan.
Pelatihan ini diselenggarakan sebagai respon atas masih adanya kesenjangan antara kesiapan tenaga kerja dengan kebutuhan dunia kerja, khususnya dalam aspek komunikasi, pemahaman materi kerja, serta kesiapan mental untuk terjun langsung ke lapangan. Melalui program ini, MMI berupaya memberikan pembekalan yang tidak hanya bersifat teoritis, tetapi juga praktis dan kontekstual, sehingga peserta dapat memahami secara langsung peran dan tanggung jawab sebagai Account Officer.
Selama kurang lebih dua minggu pelaksanaan, peserta mendapatkan berbagai materi yang mencakup pengetahuan dasar terkait pekerjaan Account Officer, penguatan keterampilan teknis, serta pembentukan sikap kerja profesional yang dibutuhkan di dunia kerja. Selain itu, peserta juga mengikuti kegiatan tes lapangan selama tiga hari dengan melakukan observasi langsung terhadap aktivitas Account Officer, sehingga peserta memperoleh gambaran nyata mengenai kondisi kerja di lapangan.
Dalam pelaksanaannya, pelatihan ini juga menunjukkan dinamika yang cukup beragam, terutama pada fase awal kegiatan di mana peserta masih dalam tahap adaptasi terhadap metode pembelajaran dan kedisiplinan kehadiran. Namun seiring berjalannya waktu, khususnya setelah memasuki hari keempat, partisipasi peserta mulai stabil dan menunjukkan komitmen yang semakin baik hingga akhir program. Tantangan dalam aspek komunikasi juga menjadi bagian dari proses pembelajaran yang memberikan pengalaman berharga bagi peserta dalam meningkatkan kemampuan interpersonal mereka.
Kegiatan ini didukung oleh tim trainer dan fasilitator MMI yang berpengalaman dalam menyampaikan materi secara aplikatif dan relevan dengan kebutuhan kerja di lapangan. Dengan pendekatan pembelajaran yang interaktif dan berorientasi pada praktik, pelatihan ini diharapkan mampu meningkatkan pemahaman peserta secara menyeluruh serta membangun kepercayaan \diri dalam menjalankan tugas sebagai Account Officer.
Melalui pelaksanaan program ini, peserta diharapkan tidak hanya memahami tugas dan tanggung jawab secara teoritis, tetapi juga memiliki kesiapan kerja yang lebih matang, baik dari sisi keterampilan maupun sikap kerja. Secara lebih luas, kegiatan ini juga diharapkan dapat memberikan kontribusi dalam meningkatkan kualitas tenaga kerja serta membuka peluang kerja yang lebih luas bagi masyarakat.
Sebagai bagian dari komitmen berkelanjutan, PT Micro Madani Institute akan terus mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan serupa secara berkala di berbagai wilayah di Indonesia, guna mendukung peningkatan kompetensi sumber daya manusia yang adaptif, profesional, dan siap menghadapi tantangan dunia kerja yang terus berkembang.
